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[Emprego] Galp recruta engenheiro/a

A Galp está a recrutar Engenheiro/a de Interconexão para integrar a sua equipa.   Funções - Gerir o processo de ligação e a relação com as concessionárias do novo projeto de aquisição do oleoduto solar diversificado; - Dirigir a avaliação técnica e a devida diligência para a interconexão de serviços públicos; - Executar a revisão e o delegar de vínculos de redes específicas do local; - Liderar a negociação dos Acordos de Interconexão com o provedor de transmissão; - Coordenar a construção da interconexão, atuando como principal ponto de contacto de fornecedores e operadoras; - Prestar assistência durante a conceção e construção do plano para questões relacionadas à mesma; - Interagir com e orientar engenheiros relacionados à transmissão e interconexão e outros consultores, conforme necessário; - Garantir que a engenharia de novos projetos corresponde a todos os requisitos do operador de sistema independente, provedor de transmissão e / ou concessionária local; - Assegurar a conclusão de todos os testes e documentação necessários para garantir a conformidade com todos os requisitos, resultando na aceitação total da usina no prazo (COD programado) por todos os intervenientes.   Requisitos - Licenciatura em Engenharia Eletrotécnica; - Pelo menos 3 anos de experiência em ligações de plantas com serviços públicos e transmissão; - Forte conhecimento de Subestações, principalmente Transformadores, AIS e HIS, TT, TI e medidores; - Conhecimento de alta tensão - linhas aéreas e subterrâneas; - Conhecimento de tecnologia fotovoltaica; - Fortes habilidades interpessoais e de influência nos departamentos envolvidos; - Team Player, resiliente e com forte ética empresarial e pessoal; - Capacidade de pensamento estruturado e analítico, com excelente atenção aos detalhes; - Fluente no inglês e espanhol, tanto verbalmente como por escrito;   Os interessados devem candidatar-se, até dia 8 de marçoaqui

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TESTE TEXTO FORM ESTRA

The Ordem dos Engenheiros – Região Norte (OERN) is launching a special training offer aimed at foreign members, with the goal of supporting their professional integration and facilitating access to the Portuguese labor market.

These training programs were designed to address the specific challenges faced by foreign engineers when starting their professional activity in Portugal, particularly with regard to the legal and regulatory framework and the professional practices in force.

OERN recognizes that successful integration requires more than the recognition of qualifications. It requires clear information, proper guidance, and an understanding of the Portuguese professional context. By offering dedicated training programs, OERN reinforces its commitment to the integration of its foreign members, promoting equal conditions in the exercise of the profession and contributing to a more qualified and integrated engineering practice.

Discover the training courses available on this page.