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Pacto OERN: OERN reúne com a JFA Group para reforçar ligação ao setor

No dia 29 de abril, a Ordem dos Engenheiros – Região Norte visitou a JFA Engenharia e Consultoria, com o objetivo de esclarecer dúvidas e partilhar perspetivas com os seus colaboradores

A sessão teve lugar nas instalações da JFA Group no Porto e inseriu-se numa estratégia de aproximação da OERN ao tecido empresarial, permitindo ouvir diretamente os/as engenheiros/as e compreender melhor os desafios que enfrentam no exercício da profissão.

A iniciativa contou com o contributo ativo da JFA Group, empresa subscritora do “Pacto OERN para a Qualidade e Valorização do Trabalho dos Engenheiros”, que recebeu esta iniciativa como um momento de diálogo e análise sobre a valorização da profissão e os desafios que se colocam ao seu desenvolvimento num contexto em permanente transformação.

Ao longo da visita, foram discutidos temas ligados ao presente e futuro da engenharia, num ambiente de partilha que favoreceu a troca de perspetivas entre a Ordem e os profissionais da empresa. Houve ainda oportunidade para responder a dúvidas colocadas pelos colaboradores, reforçando o papel da OERN enquanto estrutura de apoio e representação da classe.

Com este tipo de ações, a OERN continua a apostar numa maior proximidade às empresas e aos/às engenheiros/as, procurando contribuir para um setor mais coeso, informado e preparado para os desafios futuros.

A JFA Group (José Ferraz & Associados) é uma empresa portuguesa com mais de duas décadas de experiência nas áreas da consultoria, arquitetura e engenharia, assegurando o acompanhamento integral de projetos. Sediada no Porto e com presença em Lisboa, distingue-se pela sua atuação multidisciplinar e pela presença em mercados internacionais, com foco nos setores da habitação, hotelaria e escritórios, aliando inovação e sustentabilidade.

Conheça mais sobre o Pacto OERN aqui.

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The Ordem dos Engenheiros – Região Norte (OERN) is launching a special training offer aimed at foreign members, with the goal of supporting their professional integration and facilitating access to the Portuguese labor market.

These training programs were designed to address the specific challenges faced by foreign engineers when starting their professional activity in Portugal, particularly with regard to the legal and regulatory framework and the professional practices in force.

OERN recognizes that successful integration requires more than the recognition of qualifications. It requires clear information, proper guidance, and an understanding of the Portuguese professional context. By offering dedicated training programs, OERN reinforces its commitment to the integration of its foreign members, promoting equal conditions in the exercise of the profession and contributing to a more qualified and integrated engineering practice.

Discover the training courses available on this page.