A cultura organizacional é um dos pilares fundamentais para o desempenho das equipas, influenciando comportamentos, motivação e a capacidade de colaboração. No seminário organizado pelo Grupo de Trabalho de Engenharia Mecânica da OERN serão exploradas estratégias práticas para transformar ou reforçar a cultura interna das organizações, com foco na comunicação, no alinhamento de valores e na criação de ambientes que impulsionem o propósito comum.
A liderança terá um destaque especial, sendo analisado o seu papel na construção de uma cultura forte e coesa. Líderes inspiradores são essenciais para promover equipas motivadas, inovadoras e orientadas para resultados. Serão ainda partilhadas boas práticas para fomentar um ambiente colaborativo e inclusivo, valorizando a diversidade, a partilha de ideias e o bem-estar organizacional. Casos práticos e experiências reais ajudarão a ilustrar como mudanças culturais bem orientadas podem gerar maior inovação, produtividade e satisfação interna.
O seminário será conduzido por Marco Aurélio Ribeiro Lamas, professor e investigador com pós-doutoramento em Educação em Empreendedorismo pela Universidade do Porto, doutorado em Educação e Empreendedorismo pela Universidade de Santiago de Compostela e licenciado em Relações Internacionais pela Universidade Fernando Pessoa, cuja sólida experiência académica e profissional oferece uma visão profunda e aplicada sobre a importância da cultura organizacional no sucesso das equipas.
Sobre o Orador
Professor e investigador com pós-doutoramento em Educação em Empreendedorismo pela Universidade do Porto, doutorado em Educação e Empreendedorismo pela Universidade de Santiago de Compostela e licenciado em Relações Internacionais pela Universidade Fernando Pessoa. Atualmente é professor adjunto no ISLA-IPGT e professor convidado no ISCAP do P. Porto, onde integra a direção da Porto Executive Academy e coordena várias pós-graduações na área do empreendedorismo e inovação. Membro de diversos centros de investigação, participa regularmente em conferências internacionais, orienta e avalia trabalhos académicos, e atua como editor e revisor científico. Com vasta experiência nacional e internacional em contextos empresariais e universitários, é business coach certificado, mentor, consultor e formador nas áreas de empreendedorismo e gestão, além de colaborador em publicações e orador em eventos académicos e profissionais.
